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COORDENADOR(A) ADMINISTRATIVO DE CONTRATOS E FACILITES

Descrição da vaga

Venha Construir o Futuro da Mobilidade Conosco!

 

Na AUTOMOB, respiramos paixão por carros. Somos uma empresa 100% brasileira, impulsionada pelo talento, entusiasmo e pela energia contagiante de nossos colaboradores. Aqui, os desafios se transformam em oportunidades e a sua voz tem o poder de moldar o futuro do setor de concessionárias no Brasil.

 

Somos líderes no setor, com uma presença marcante em todo o território nacional. De veículos leves a máquinas pesadas, de serviços financeiros a seguros e consórcios, oferecemos um universo de soluções integradas para nossos clientes. Com mais de 190 lojas espalhadas por 12 estados e 65 cidades, representamos marcas icônicas como BMW, Honda, Volkswagen, Toyota, JLR, Volvo, BYD, GWM, Ford, VW/MAN, Valtra, Fendt e muitas outras.

 

Imagine-se trabalhando com o maior portfólio de marcas do segmento no país, ao lado de mais de 5 mil profissionais apaixonados e engajados. Na AUTOMOB, você terá a oportunidade de desenvolver suas habilidades, expandir seus conhecimentos e construir uma carreira de sucesso em um ambiente dinâmico e desafiador. Oferecemos soluções completas para nossos clientes, desde a venda de veículos até serviços de pós-vendas, como oficina, funilaria e pintura.

 

Se você é apaixonado por carros, tem sede de conhecimento e busca um lugar onde suas ideias são valorizadas, a AUTOMOB é o seu destino! Venha acelerar conosco e fazer a diferença em uma empresa que valoriza a diversidade e a inclusão em todas as suas formas.


Junte-se a nós e faça parte de uma equipe que celebra a individualidade e o respeito mútuo.

Responsabilidades e atribuições

Buscamos um(a) Coordenador(a) Administrativo(a) de Contratos e Facilities para atuar na estrutura de Patrimônio da Automob, apoiando a gestão administrativa das operações relacionadas aos imóveis, contratos, infraestrutura e facilities das lojas da companhia.

O profissional será responsável por garantir o controle orçamentário da área, gestão de contratos de fornecedores, acompanhamento de despesas, indicadores, processos administrativos e suporte à liderança na tomada de decisões, contribuindo para a organização e eficiência operacional da estrutura em expansão.


Principais responsabilidades

  • Coordenar as atividades administrativas da área de Patrimônio e Facilities.
  • Gerenciar contratos de fornecedores, prestadores de serviços e parceiros da área.
  • Controlar orçamento, despesas, rateios, provisões e indicadores financeiros.
  • Realizar análises financeiras e administrativas para suporte às decisões da liderança.
  • Elaborar relatórios gerenciais, dashboards e apresentações executivas.
  • Acompanhar pagamentos, medições, contratos e fluxo de aprovações.
  • Atuar no controle de CAPEX e OPEX relacionados às operações prediais e de facilities.
  • Garantir atualização e organização documental da área.
  • Apoiar a implantação e utilização do SAP nos processos administrativos.
  • Liderar equipe administrativa, distribuindo demandas, acompanhando entregas e promovendo melhorias de processos.
  • Desenvolver controles, indicadores e rotinas de governança da área.
  • Atuar em interface constante com áreas como Financeiro, Compras, Operações, Jurídico e Expansão.

Requisitos e qualificações

  • Ensino Superior completo em Administração, Engenharia, Economia, Gestão Financeira ou áreas correlatas.
  • Experiência com gestão administrativa, contratos e controle orçamentário.
  • Sólidos conhecimentos em Excel.
  • Vivência com análise de despesas, orçamento e indicadores.
  • Experiência na liderança de equipes administrativas.
  • Capacidade de organização, priorização e acompanhamento de múltiplas demandas.

Diferenciais:

  • Experiência em Facilities, Patrimônio, Real Estate ou Infraestrutura.
  • Conhecimento em SAP.
  • Vivência em empresas de varejo, concessionárias, logística, construção ou operações com múltiplas unidades.
  • Experiência com implantação de processos, controles e indicadores de gestão.

Informações adicionais

GENTE É O NOSSO NEGÓCIO E É POR ISSO QUE VALORIZAMOS NOSSOS COLABORADORES DE DIVERSAS FORMAS!

 

Os benefícios tradicionais que você já conhece, nós também temos. Queremos te mostrar que vamos além. Saiba mais!

 

  • LIGADO EM VOCÊ: Atendimento especializado para a nossa gente e familiares por meio de uma central 24 horas para apoio psicológico, sobre saúde, social, familiar, financeiro e/ou jurídico e tudo isso com sigilo absoluto.

 

  • Licença Maternidade e Paternidade estendidas + Kit nascimento para recém-mamães e recém-papais.

 

  • Sabemos o quanto a educação das crianças e adolescentes é importante. Aqui na AUTOMOB, damos aquela ajuda na compra do kit escolar para os filhos da nossa gente.

 

  • Nossa gente tem acesso exclusivo a uma plataforma de descontos em viagens, cultura e entretenimento, serviços, gastronomia, educação e bem-estar.

 

  • Pela Universidade AUTOMOB, a nossa gente aprende e potencializa seu desenvolvimento profissional, tornando cada um(a) protagonista de sua carreira.



  • Reconhecemos e valorizamos a nossa gente veterana que completa anos de casa. Quem possui mais de 15 anos, ainda tem um evento mega especial.

  • Cantinho da Mamãe: O espaço, na Matriz no Itaim Bibi e Sede Administrativa em Mogi das Cruzes, é dedicado as mamães que retornam de licença maternidade e querem seguir com o aleitamento materno. No local, há todos os itens para retirar e armazenar o leite, com privacidade e conforto.



  • Totalpass: Acesso a uma ampla rede de academias e serviços de saúde mental e nutrição, promovendo hábitos saudáveis e bem-estar.

  • Pet Love: Para cuidar também do seu filho de quatro patas, incluímos um benefício especial para mais esse membro da sua família.

 

Se identificou com essa vaga? Conheça as nossas vagas, inscreva-se e vamos juntos participar dessa Empresa que cresce todos os dias.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Pré-entrevista
  3. Etapa 3: Fit Cultural
  4. Etapa 4: Entrevista com RH
  5. Etapa 5: Informações Complementares
  6. Etapa 6: Entrevista com Gestor
  7. Etapa 7: Contratação

ORGULHO EM SER AUTOMOB

O sonho que começou em 1995 com a primeira Concessionária Volkswagen, ganhou força e se transformou no maior e mais diversificado grupo de Concessionárias do Brasil.

Nosso portfólio de marcas e produtos oferece desde veículos leves, novos e seminovos até máquinas agrícolas, equipamentos de linha amarela, e diversos serviços atendendo as necessidades dos nossos clientes. Hoje contamos com 35 marcas desses diversos segmentos.

Nossa devoção em servir é parte da nossa cultura, temos um time altamente capacitado e que compartilha dos mesmos valores: GENTE, CLIENTE, SIMPLICIDADE, ATITUDE DE DONO, SUSTENTABILIDADE E LUCRO.

Em 2021 iniciamos nosso processo de consolidação com a criação da AUTOMOB, mas foi em 2024 que reunimos todas as empresas e operações de Concessionárias em uma só companhia. Atualmente temos mais de 200 lojas espalhadas por 13 estados brasileiros, e contamos com um time de quase 7000 funcionários.

 

Ficou interessado(a) e quer fazer parte do nosso Grupo? Então vem acelerar com a gente!


Somos uma Empresa diversa e que promove a diversidade em todas as vagas independente de gênero, orientação sexual, raça, religião ou deficiência.